Lettre de motivation candidature spontanée : modèle et structure
Comment rédiger une lettre de motivation en candidature spontanée ? Structure, accroche et exemples par secteur.
La lettre de motivation en candidature spontanée s'envoie sans offre d'emploi publiée. Vous devez convaincre le recruteur de votre intérêt pour l'entreprise et du fait que votre profil peut l'intéresser. La personnalisation est encore plus importante que pour une réponse à annonce.
Structure recommandée
Accroche : pourquoi vous vous adressez à cette entreprise (secteur, valeurs, projet, réputation).
Votre profil : formation, expériences, compétences en lien avec les métiers de l'entreprise.
Type de poste recherché : précisez le domaine ou la fonction visée sans inventer un poste.
Formule de politesse : proposez un échange (entretien, appel) de façon courtoise.
Conseils
Recherchez l'entreprise (site, actualités) pour personnaliser. Ciblez un interlocuteur (RH, responsable de service) si possible. Une lettre courte et percutante a plus de chances d'être lue qu'une lettre longue et vague.
Générez une lettre de candidature spontanée personnalisée.